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问题与对策——中职德育实效性研究


作者:
邝邦洪 主编
定价:
36.00 元
版面字数:
400.00千字
开本:
16开
装帧形式:
平装
页数:
229
最新
印次时间:
2012年1月
ISBN:
978-7-04-036110-0
物料号:
36110-00
出版时间:
2012年8月
读者对象:
教师教育
一级分类:
教师培训
二级分类:
职业教育教师培训

  本书是邝邦洪教授主持的广东省教育科学规划领导小组办公室委托研究课题枟强化中职学校德育工作实效性对策研究枠的主要研究成果,是针对中职德育若干问题深层理性反思后提出有针对性、有实效性解决对策的指导用书,是富有理论研究性和实践指导性的中职德育专题著作,是广东省中等职业学校德育研究与指导中心根据中职德育发展实际而开发编著的系列指导用书和培训教材之一。本书在广泛深入调研的基础上,紧紧围绕提高中职德育实效性这一主线,分专题对中职德育工作必须面对和解决的十个方面的问题阐述了概念的内涵与作用,分析了存在的问题与原因,提出了解决的对策与方法。对每个问题都力图从理论和实践两个角度,结合中职学校德育工作的成功经验和鲜活案例进行论述和分析,努力做到务虚与务实相结合、理论与实践相结合、学术性与艺术性相结合,以期对中职学校德育工作有理论上的启发和实践上的指导。
  本书适合中等职业学校德育工作的领导者、组织者和实践者学习与参考,适合作为各地教育部门、中等职业学校德育工作队伍建设的培训用书和中职学校德育工作者的研究用书及教学参考用书。
  • 目录
    • 绪论
      • 一、加强中职德育实效性研究的重要意义
        • 二、中职德育实效性解析
          • 三、中职德育的成绩与问题
            • 四、破解中职德育难题,提高实效性的对策
            • 第一章 先导性·中职德育理念的更新
              • 第一节 中职德育理念的内涵与作用
                • 第二节 中职德育理念存在的问题与原因
                  • 第三节 更新先导性中职德育理念的主要对策
                  • 第二章 主渠道·中职德育课吸引力的增强
                    • 第一节 中职德育课的内涵与作用
                      • 第二节 中职德育课存在的问题与原因
                        • 第三节 增强主渠道中职德育课吸引力的主要对策
                        • 第三章 体验性·中职实习实训中德育规范的渗透
                          • 第一节 中职实习实训中德育渗透的内涵与作用
                            • 第二节 中职实习实训中德育渗透存在的问题与原因
                              • 第三节 规范体验性中职实习实训中德育渗透的主要对策
                              • 第四章 精细化·中职班主任工作成效的提高
                                • 第一节 中职班主任工作的内涵与作用
                                  • 第二节 中职班主任工作存在的问题与原因
                                    • 第三节 提升精细化中职班主任工作的主要对策
                                    • 第五章 特色化·中职校园文化层次的提升
                                      • 第一节 中职校园文化建设的内涵与作用
                                        • 第二节 中职校园文化建设存在的问题与原因
                                          • 第三节 培育特色化中职校园文化的主要对策
                                          • 第六章 预防性·中职心理健康教育的深化
                                            • 第一节 中职心理健康教育的内涵与作用
                                              • 第二节 中职心理健康教育存在的问题与原因
                                                • 第三节 深化预防性中职心理健康教育的主要对策
                                                • 第七章 一体化·中职合力育人资源的整合
                                                  • 第一节 中职合力育人的内涵与作用
                                                    • 第二节 中职合力育人存在的问题与原因
                                                      • 第三节 整合一体化中职合力育人资源的主要对策
                                                      • 第八章 专业化·中职德育队伍素质的提升
                                                        • 第一节 中职德育队伍建设的内涵与作用
                                                          • 第二节 中职德育队伍建设存在的问题与原因
                                                            • 第三节 提升专业化中职德育队伍素质的主要对策
                                                            • 第九章 科学化·中职德育评价体系的构建
                                                              • 第一节 中职德育评价体系的内涵与作用
                                                                • 第二节 中职德育评价体系存在的问题与原因
                                                                  • 第三节 构建科学化中职德育评价体系的主要对策
                                                                  • 第十章 保障化·中职德育工作机制的完善
                                                                    • 第一节 中职德育工作机制的内涵与作用
                                                                      • 第二节 中职德育工作机制存在的问题与原因
                                                                        • 第三节 完善中职德育工作机制的主要对策
                                                                        • 后记

                                                                        相关图书